Monopoli, “Carenza di personale al Cup/Ticket. Situazione insostenibile per l’utenza”

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Uno scatto riferito a qualche mese fa fornito dal sindacato
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La denuncia della FP Cgil dell’area sud che ha proclamato lo stato di agitazione del personale. Assemblea sindacale il 24 febbraio al S. Giacomo. 

Una nota avente ad oggetto la “Grave e cronica carenza personale amministrativo Area Sud: presso gli sportelli Cup-Ticket/Anagrafe del PO di Monopoli e DSS 11 e 12 e Uffici
Amministrativi del DSS 14 di Putignano. Convocazione stato di agitazione
del personale, Assemblea Sindacale e conferenza stampa”.

Lo stesso documento è stato inviato dalla FP Cgil ai vertici della Asl Bari, del distretto, al direttore sanitario del S. Giacomo, Alessandro Sansonetti, al sindaco di Monopoli Angelo Annese e a quelli dei comuni di Polignano, Conversano, Mola di Bari, Rutigliano, Noicattaro e Putignano ed anche al governatore pugliese Michele Emiliano, all’assessore alla sanità Rocco Palese e al direttore del Dipartimento della Salute Vito Montanaro. 

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Qui di seguito il contenuto integrale:

“La scrivente Organizzazione Sindacale da diversi anni , con diverse note
anche di diffida nei confronti di questa Amministrazione ha espressamente
denunciato e documentato la grave e cronica carenza di personale amministrativo
presso gli Sportelli CUP-Ticket/Anagrafe del P.O. di Monopoli e del Distretto 12
presso le sedi di Monopoli, Conversano e Polignano, nonché del DSS 11 di Mola,
Rutigliano e Noicattaro e Uffici Amministrativi del DSS 14 di Putignano, dovuti a
diversi dipendenti Amministrativi andati in quiescenza e mai sostituiti in questi
ultimi anni, concentrando conseguentemente il carico di lavoro sui pochi operatori
rimasti, di cui alcuni anche con permessi per legge 104.

Diverse volte lo stesso personale è stato fatto ruotare incautamente fra le varie sedi per coprire le diverse carenze per colleghi in malattia o in ferie, ma non è la giusta modalità per risolvere la problematica perché così facendo si estende il disservizio, sguarnendo di personale le altre sedi e molte volte costringendo a chiusure in toto dei sportelli stessi o creando una situazione insostenibile per l’utenza dove la presenza di un numero di personale inadeguato ha provocato lunghissime code fra cui anche anziani e genitori con figli piccoli, sia sotto il freddo che sotto al caldo eccessivo hanno dovuto far fronte in queste ultime stagioni in tempi di emergenza pandemica.

Questa situazione ormai diventata drammatica perché oltre che creare notevole stress da
lavoro per i pochi dipendenti rimasti, nello stesso tempo questi si ritrovano costretti
a lavorare in condizioni molto critiche in quanto lasciati soli contro le ormai sempre più diffuse aggressioni verbali e anche fisiche con episodi già denunciati in passato dalla nostra Organizzazione Sindacale da parte di un’utenza stanca ed esasperata di aspettare diverse ore agli sportelli per le prenotazioni e per il disbrigo di diverse pratiche presso gli uffici amministrativi.

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Foto di archivio

Fino ad oggi nulla è stato fatto di concreto a tutela sia del personale che dell’utenza stessa, e non potendo più tollerare ulteriormente questa grave inadempienza da parte dell’Amministrazione ASL Bari, che non può più continuare a trincerarsi dietro l’assoluta assenza di personale , soprattutto dopo l’approvazione delle graduatorie dei vincitori e idonei dei concorsi per Amministrativi e l’avvio delle procedure per la relativa assunzione, codesta O.S. dichiara da subito lo stato di agitazione del personale amministrativo interessato , con conseguente convocazione di un‘ Assemblea Sindacale degli iscritti e simpatizzanti FP CGIL per il giorno 24 febbraio 2023 dalle ore 11,00 alle ore 14,00 presso l’ Aula Magna del P.O. di Monopoli, comunicando che contestualmente si terrà una conferenza stampa per illustrare le ragioni dello stato di agitazione. Infine, con la presente chiede di usufruire dell’Aula Magna del P.O. di Monopoli per lo svolgimento dell’Assemblea.

Il Responsabile Area Sud ASL Bari Vito Comes
La Segreteria Generale, Ileana Remini”